#Görev Puanı Sistemi

Emniyet Genel Müdürlüğü’nün İsmi Değişiyor Yeni Dönem  Başlıyor

Emniyet Genel Müdürlüğü’nün İsmi Değişiyor Yeni Dönem Başlıyor İçişleri Bakanlığı, Emniyet teşkilatında köklü bir yapısal değişikliğe hazırlanıyor. Yeni çıkarılacak kanun teklifiyle Emniyet Genel Müdürlüğü’nün (EGM) adı “Emniyet Başkanlığı” olarak değiştirilecek. Değişiklik yalnızca isimle sınırlı kalmayacak; teşkilat yapısında da önemli reformlar hayata geçirilecek. Bakan Yerlikaya Duyurdu: Emniyet Başkanlığı Dönemi Başlıyor İçişleri Bakanı Ali Yerlikaya, Emniyet Genel Müdürlüğü Şehit Demet Sezen Konferans Salonu’nda düzenlenen İl Emniyet Müdürleri Yıllık Değerlendirme Toplantısı’nda yaptığı konuşmada, planlanan yapısal dönüşüme ilişkin detayları kamuoyuyla paylaştı. Bakan Yerlikaya, Emniyet teşkilatının günümüz ihtiyaçlarına daha hızlı ve etkin şekilde cevap verebilmesi amacıyla Emniyet Başkanlığı modeli üzerinde çalışmaların başladığını ve sürecin devam ettiğini belirtti. Bazı Daireler Genel Müdürlük Seviyesine Yükseltilecek Yeni düzenleme kapsamında bazı daire başkanlıklarının genel müdürlük statüsüne çıkarılması planlanıyor. Bu adımın, kurumsal kapasitenin artırılması ve karar alma süreçlerinin hızlandırılması hedefiyle atıldığı ifade edildi. Standart Kadro ve Görev Puanı Sistemi Geliyor Bakan Yerlikaya, görev puanı sistemi doğrultusunda her ilde bulunması gereken personel sayısının belirleneceği standart kadro çalışmasının da tamamlanmak üzere olduğunu açıkladı. Çalışmanın yıl sonuna kadar tamamlanarak kamuoyuyla paylaşılması bekleniyor. Polislerin Çalışma Sistemi Değişiyor Yapılacak reformların bir diğer önemli ayağını ise polislerin çalışma düzeni oluşturuyor. Mevcut 3 gruplu 12-36 çalışma sistemi, 4 gruplu 12-36 sistemine dönüştürülecek. Bakan Yerlikaya, yeni sistemin; 2025 Mayıs dönemi tayinleri,Polis okullarından mezun olacak personeller,Yaz aylarında yapılacak yeni atamalar sonrasında kademeli olarak yürürlüğe gireceğini belirtti. Emniyet Teşkilatında Yeni Bir Sayfa Açılıyor Emniyet teşkilatında hayata geçirilecek bu kapsamlı değişikliklerin, personel verimliliğini artırması, çalışma şartlarını iyileştirmesi ve kamu güvenliğini daha güçlü bir yapıyla sağlaması hedefleniyor. Yeni yasa teklifinin önümüzdeki süreçte Türkiye Büyük Millet Meclisi gündemine gelmesi bekleniyor.